Згідно з нещодавнім дослідженням Harris Poll, проведеним спільно з FQ на Всесвітньому економічному форумі, більша частина опитаних вважають, що ризики штучного інтелекту (ШІ) переважають його переваги.
Однак виявилося, що покоління Z і міленіали трохи більше схвильовані його потенційними перевагами (57%, 62%), ніж ризиками (43%, 38%), пише City Business.
Читайте також: Якщо ви вічно нічого не встигаєте, то ці 5 порад саме для вас
Як представники покоління Z (54%), так і міленіали (58%) оцінюють свою готовність використовувати ШІ для вирішення повсякденних завдань на рівні понад 50%. Менше третини бебі-бумерів і двоє з п'яти представників покоління X погодилися з цим.
Майже три чверті представників молодого покоління кажуть, що використання інструментів ШІ в особистому житті зменшує розумове навантаження, яке їм доводиться нести, і дає їм час, який вони можуть інвестувати в інші речі.
Валері Каперс Воркман, директор з правових питань компанії Handshake, каже: "Ми не бачимо нервозності серед представників покоління Z. Вони розглядають це як можливість бути на передньому краї трансформаційної технології. Вони заглиблюються у штучний інтелект. Найголовніше – вони чудово розуміють, що це критично важливо для їхньої місії".
Після пандемії працівники змінили кар'єрні шляхи зі сфери громадського харчування, продажів та офісної підтримки на сферу охорони здоров'я, інженерії та бізнесу. Дослідження McKinsey Global Institute показало, що працівники, які заробляють менш як 38 200 доларів на рік, більш ніж у 10 разів частіше втрачають роботу, ніж ті, хто заробляє більше. У дослідженні зазначається, що до 2030 року буде ліквідовано 1,1 мільйона робочих місць для людей з найнижчими доходами, в той час, як можливості для тих, хто має вищі доходи, збільшаться майже на 4 мільйони.
За даними McKinsey Global Institute, попит на ринку праці зміщується в бік ролей, що вимагають соціально-емоційних і цифрових компетенцій. Попри ймовірне зменшення потреби в базових когнітивних і ручних завданнях, фізична праця залишатиметься ключовим компонентом ринку праці – майже 31% усіх робочих годин. Багато з цих годин припадає на зростаючі сектори, такі як транспортні послуги, будівництво та охорона здоров'я.
Штучний інтелект звільняє час, який можна інвестувати в інші речі / Фото freepik
Звіт про тенденції Handshake показує, що більшість випускників 2024 року знайомі з такими інструментами штучного інтелекту, як ChatGPT і DALL-E, а 50% планують розвивати нові навички у світлі появи генеративного штучного інтелекту. Третина опитаних старшокласників – і більш ніж половина студентів технічних спеціальностей – повідомляють про плани використовувати генеративний ШІ у своїй кар'єрі.
Це цікаво: Чому вам не підвищують зарплату: ось 5 можливих причин
ШІ може спростити повсякденну рутину, зменшити непотрібне розумове навантаження та підвищити загальну якість життя. Інтеграція штучного інтелекту в повсякденні справи може полегшити тягар рутинних завдань, таких як організація розкладу та управління електронною поштою. Така автоматизація сприяє балансу між роботою та особистим життям, особистісному зростанню, пошуку хобі та релаксації.